田阳区那坡镇“四个三”推进村“两委”换届选举

本报田阳讯 为全面统筹推进2021年村“两委”换届选举工作，选出好班子，换出好风气，展现新作为、实现新发展，田阳区那坡镇创新推行“四个三”措施，确保换届工作顺利开展并取得实效。

压实三个责任。压实镇三家班子领导主体责任，实行挂村领导包村负责制，加强对各村具体督促指导。压实第一书记和驻村工作队主体责任，发挥驻村优势，积极协助镇党委抓好所驻村“两委”换届预备人选酝酿及前期各项工作。压实现任村“两委”干部主体责任，特别是村级党组织，要求充分发挥领导作用。

落实三个部署。落实思想统一部署。多次召开全镇村“两委”换届工作推进会，统一思想认识，研究部署换届工作，全镇形成齐抓共管的工作合力。落实分析研判部署。召开专题研判会，逐村逐人分析研判，特别是支书、主任“一肩挑”人选及团支书、妇联主席进入村“两委”人选，全面掌握预备人选情况、可能存在的难点和问题，研究提出进退留转意见。落实风险防控部署。研究确定换届重点难点村、需要调整党组织书记的村、存在软弱涣散党组织的村等“三类村”名单，提前研判可能存在风险，制订“一村一案”解决措施。

严把三个关口。严把任职条件关口。围绕“政治好、懂农业、爱农村、爱农民”等四个方面条件，严格对照标准要求，选优配强村“两委”班子换届预备人选，对不符合任职条件的人员坚决不列入换届预备人选名单。该镇下一届村“两委”预备人选共129人，新进入“两委”班子人员60人，“两委”班子结构得到进一步优化。严把离任审计关口。聚焦村级财务管理、农村集体“三资”管理、村级专项资金管理使用、村级项目建设管理、决策制度落实等5个方面内容，抽调7名有财务或审计工作经历人员组建镇级审计组，全脱产办公，加强对各村审计监督。严把纪律风气关口。提前摸排各村是否有拉票贿选或者其他不正当竞争行为，以及其他干扰妨碍、破坏换届选举的行为，严明换届工作纪律。

推进三个重点。实行重点把关。对支书、主任“一肩挑”人选实行重点把关，通过镇党委会和班子会反复研究酝酿，确保把思想政治素质好、道德品行好、带富能力强、协调能力强的党员选到“一把手”岗位上来。实行重点培养。各村组建换届前期准备工作领导小组，由挂村领导任组长，工作队、现任村“两委”干部、有换届经验丰富的镇干老同志组成，利用人口普查、新农合缴费、脱贫攻坚等机会带领拟新进村“两委”人员进屯入户开展工作，提高群众威望。开展重点谈话。由镇党委书记与拟调整支书、主任进行“一对一”谈话，挂村领导对其他离任村干部和拟新进入“两委”班子人员谈话，及时了解思想动态，解除思想顾虑，特别是完全退出村“两委”的老同志，说服他们继续支持换届工作。 □隆茂关

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