市人力资源社会保障局召开《广西壮族自治区劳动人事争议调解仲裁条例》政策解读新闻发

12月8日下午，市人力资源社会保障局召开《广西壮族自治区劳动人事争议调解仲裁条例》政策解读新闻发布会，马贵生副局长及相关部门负责同志共同介绍《条例》制定的背景意义、主要内容及亮点特色等有关情况，并回答大家关心的问题。

马贵生副局长指出，《条例》是在《劳动人事争议仲裁办案规则》2017年修订后调解仲裁领域出台的第一部地方性法规，重点解决调解仲裁实践中出现的机制不完善、职责不明确、保障不到位、管理不规范、程序不明晰等问题；《条例》设置了独立的“预防”篇章立法，把预防摆在更重要的位置，推动实现源头治理目标；同时，还紧随信息化趋势，率先在全国把“互联网+调解仲裁”列入法规条款，并设立一系列专门条款，充分凸显“广西特色”。会上，该局相关部门负责同志也就“《条例》对仲裁办案工作以及对当事人维权有什么积极影响？”“我市如何开展‘互联网+调解仲裁’工作？”“我市劳动人事争议案件主要涉及到哪些方面？劳动者可以通过注意哪些方面更好维护自己的合法权益？”等一系列问题进行了详细解答。

据悉，自今年7月《条例》颁布施行以来，我市认真将具体条款贯彻落实到劳动人事争议处理的每一项工作部署、每一件案件处理中，积极开创“无接触 网上调”办案模式和完善三方联合调解机制，调解仲裁工作成绩显著。至11月底，全市仲裁机构共处理案件1749件，基层调解组织处理案件1512件，仲裁结案率为96%，调解成功率为75%。市本级仲裁院共处理案件1131件，基层调解组织处理案件1120件，仲裁结案率为96.89%，调解成功率为75.24%。

下一步，梧州市人社部门将继续认真做好《条例》的学习、宣传和贯彻实施工作，坚持法治思维，依法调解仲裁，积极构建规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系，营造我市良好营商环境。

梧州市广播电视台、梧州日报、梧州政府网和梧州零距离网等多家媒体应邀参加了本次发布会。

【来源：梧州市社保局_政务动态】

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