就业稳稳的 幸福满满的 ——百色市多举措推进就业工作综述

□本报记者 罗 霞

5月10日，2024届广西高校毕业生春季就业双选会（百色分会场）在百色学院澄碧校区举行。 □吴淑林 摄

就业，一头连着经济发展，一头连着百姓福祉。

上半年，全市实现新增就业13139人，失业人员实现再就业2736人，就业困难人员实现再就业1331人；完成自治区人社厅下达百色任务1.6万人、3500人、1300人的82.12%、78.17%、102.38%。

数字的背后是民生。一组组数据，见证着上半年全市就业工作所取得的丰硕成果。今年上半年，我市深入贯彻落实国家、自治区关于促进高质量充分就业的决策部署，强化就业优先导向，积极拓宽就业渠道，突出做好重点群体就业工作，全方位提升公共就业服务水平，全市就业形势总体平稳。

以就业服务促进就业

“今晚和同学出来逛街，看到这里举办招聘夜市，进来看了看，没想到还能找到心仪的工作岗位。”广西培贤国际职业学院的小陆表示，在看到了与自己所学专业匹配的工作岗位后，她投出了毕业前的第一份简历。6月、7月是高校毕业生等青年群体求职的集中期，6月14日，平果市在平果市文化公园举办高校毕业生等青年群体人才夜市招聘会，并进行线上直播带岗，通过实时线上互动，让求职者对现场的企业岗位信息有了充分了解。当天活动现场共有52家优质企业进场招聘，共提供了1884个招聘岗位。

平果“直播带岗”是百色创新就业服务促进就业的缩影。今年上半年，我市把就业工作摆在更加突出的位置，积极落实中央和自治区出台的各项就业政策，持续加大减税降费、稳岗返还力度，充分发挥就业政策援企稳岗扩就业功能，为企业纾困解难，支持企业稳定和增加就业岗位。

在全面落实就业优先政策的基础上，我市还精心组织一系列专项活动，增加“饭碗”。

——通过建立帮扶清单、广泛收集岗位、实施精准服务、举办专场招聘、开展走访慰问以及聚焦重点群体等具体措施，针对难以实现就业的长期失业人员、大龄低技能人员等开展常态化就业帮扶，通过公益性岗位兜底安置等方式，确保“零就业”家庭动态清零。上半年，全市共开发乡村公益性岗位4.69万个。

——强化输出地与输入地信息对接，统筹劳务输出、外出就业和就地就近就业，持续开展“点对点”输送农村劳动力外出务工活动，深化粤桂、深百和区内劳务协作，全面落实脱贫劳动力就业帮扶等服务保障措施，实现帮扶对象精准掌握、就业信息动态管理、就业服务及时跟进。上半年全市农村劳动力外出务工157.44万人，其中脱贫劳动力（含监测对象）务工规模达47.13万人；农村劳动力务工信息更新率为97.28%。

——强化拓岗引才，以“就业暖心·桂在行动”为契机，从春节起持续开展易地搬迁等各类“线上线下”招聘活动，多渠道支持重点企业发布用工信息，联合开展现场专场招聘，提升人岗匹配效率。充分发挥“百祥送工”“就业超市”“零工市场”等多家灵活用工平台供需对接作用，助力人才与企业“双向奔赴”。上半年全市开展线上线下招聘会共599场次，收集3.4万家企业招聘信息，提供用工岗位超过206.04万个，达成就业意向8.44万人。

以创业服务带动就业

“现在给大家介绍的是象牙9号芒，它果肉肥厚，可以切成芒果花，大家赶紧关注田阳‘最美壮乡果嫂’黄碧莲下单，新鲜采摘的芒果打包好马上就能发货了……”6月底，新一年的百色芒果季正式开启，田阳区田州镇“壮乡果嫂”芒果专卖店也正式开业。开业当天，黄碧莲通过线上直播向网友介绍热销的台农、贵妃等主要芒果品种，抢到了今年芒果季销售的第一波红利。

黄碧莲说：“在田阳区人社局的指导和帮助下，我开了实体店，人社局还带来了专业的电商老师和我们一起直播，给我们传授带货经验。”

2023年以来，田阳区先后评选出了15名“最美壮乡果嫂”。今年芒果季，她们除了活跃在芒果鲜果采摘、销售等环节外，参与经营领域还遍布芒果运输、加工、电商直播、劳务服务等产业链条，发挥着“领头雁”的作用。

近年来，田阳区人社局通过培育创建“壮乡果嫂”特色劳务品牌，不断探索“培训+就业”全链条服务体系，实现“培训+产销”无缝衔接。截至目前，已累计向“壮乡果嫂”发放国家创业担保贷款127万元，累计举办“壮乡果嫂”劳动技能培训班11次，参训人数439人，其中脱贫劳动力383人。

以创业带动就业，是我市“稳就业”的一张王牌。

随着《广西优化创业担保贷款机制促进高质量充分就业实施办法（试行）》出台，我市紧盯抓创业、促就业工作目标，强化创业政策落实，不断优化服务，建立人社部门、经办银行“双向推送”的受理审核模式，统一规范办理流程，为创业者提供专人服务，形成“点对点”的“一站式”服务模式，结合“放管服”改革政策进一步简化流程，缩短审批时限，实现快速审批、快速放款，以创业者的满意度为标准，提供更高效便捷的服务。加强部门沟通协作，我市人社部门会同妇联、残联等八部门制定了《实施重点群体创业推进行动工作方案》，推动全市开展“桂惠贷——创业担保贷”创新产品推广运用工作，畅通重点群体和小微企业名单推送渠道，该方案实施以来，全市已推送符合创业担保贷款条件人员5.51万人。此外，全市还开通了线上业务申办渠道，提高了办事效率，让创业者在家就可以快速提交贷款申请。

同时，用好创业孵化基地、农民工创业园等平台载体，带动创业补贴、担保贷款、税收减免等扶持政策落实落细，营造以创业带动就业的良好氛围。上半年全市共发放创业担保贷款4755.9万元，扶持296人创业，带动634人实现家门口就业。

以职业培训提升就业

近日，田林县人社部门联合乡村振兴战略指挥部在乐里镇乐安社区举办脱贫劳动力职业技能培训班，将技能培训送到农民家门口。培训班采取“理论传授＋现场教学＋实际操作＋考试考核”相结合的模式，进行叉车操作和初级烹调师培训，参训学员共110多人，他们大多来自乐安社区搬迁劳动力。

“在家门口就能免费学习到叉车操作技术，拿到资格证书，还能领到培训补助，真是太方便了！”脱贫群众李忠志顺利通过叉车操作考试后高兴地说。

一技在身，一证在手，一条致富成才路在脚下铺就。让求职者掌握一门技能，是我市人社部门努力的目标。

为帮助留守妇女掌握一技之长，拓展留守妇女就业渠道，那坡县依托“春风行动”“就业援助月”等专项行动，结合当地就业难、用工难及产业单一等实际问题，有针对性地开展柳州螺蛳粉、桂林米粉烹制、调饮茶制作等就业门槛低、就业方式灵活的技能培训。

西林县围绕市场需求，统筹多种培训资源，开展中式烹调师、南宁老友粉、客房服务员、家务服务员、果树嫁接等领域岗位技能培训。目前，该县已开展职业技能培训12期516人。

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今年上半年，我市深入开展“技能广西行动”，结合产业发展和企业用工需求，打造以行业企业为主体、职业院校为基础、政府推动与社会支持相结合的多元化培训体系，大力开展岗位技能提升培训、企业新型学徒制培训，全面加强高技能人才培养。开展特色劳务品牌技能提升行动，扎实开展以“百色家姐”“八桂米粉师傅”为主的劳务品牌培训，选树特色技能人才典型，壮大技能人才队伍，为各类实体经济培养更高素质技能人才。

上半年，全市开展补贴性职业技能培训7620人次。全市新增高级工及以上高技能人才2208人次，其中新增技师和高级技师92人次。百色市彤鑫月嫂家政服务中心的梁慧练先后参加了育婴师、保育师等多类培训班，考取了职业技能教师上岗证书，成为一名双师型职业技能教师，是我市近年来开展高质量职业技能培训的典型案例。

从让千家万户端稳饭碗，再到牢牢兜住民生底线，我市将为就业创造更好的条件和环境，不断提升劳动者素质，优化就业结构，推动经济高质量发展，不断增强人民群众获得感、幸福感和安全感。

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