党建领航 绿满林海 百色农林集团“四个一”工程绘就生态新图景

3月28日，广西林控交易平台传来捷报：百色农林集团旗下国储林公司成功销售出2025年首批林木，迎来活立木销售新突破。作为集团公司落实“五大发展战略”的重要抓手，该集团创新实施的“四个一”工程，为推进国储林项目建设注入强劲动能。

建强“一个堡垒”

在国储林公司办公区墙面上，“红色引领，绿色先锋”党建品牌标识格外醒目。该集团党委创新实施“支部建在项目上”工程，组建17支党员先锋队，设立10个文秀先锋岗，将党组织的战斗堡垒作用延伸至林业建设最前沿。

“跨县收储模式改革、数字化营林系统开发等5项攻坚任务，都是党员带头啃下的硬骨头。”该公司党支部书记何政介绍，通过构建“党员责任区+先锋示范岗+攻坚突击队”三级联动机制，项目审批效率提升60%，林农签约效率提升70%，跨部门协作难题迎刃而解。真正实现了“支部建在项目上，党员冲锋在一线，党旗在林海飘扬”，“红色引擎”有效驱动项目绿色发展，党员先锋模范作用和党支部堡垒作用发挥得更有力。

带好“一支队伍”

事业成败，关键在人。百色农林集团紧盯国储林项目前期、林地收储、营林管护、林木销售、森林防火等实际任务，通过“高校直通车+社会引进+内部竞聘”机制，近两年先后为国储林项目发展选优配齐人才力量39名。

“公司定期开展业务培训，既有理论知识基础讲解，又有户外实操，为我们刚参加工作的年轻人‘充电’‘补钙’，让我们学到了很多有用的业务知识和实用技能。现在我不仅能看懂林木长势，还能针对性地指导工人开展病虫害防治，真正成了懂技术、会管理的新生代‘农林人’。”3月23日，新职工黄晶晶在国储林公司“营造林数字化转型”专题培训班上说道。

在田东县营林山地上，140余名国储林干部职工正通过培训学习营林栽种和病虫害防治，将课堂设在林间地头，这是该公司实施“人才兴林”战略的生动缩影。该公司创新“培、考、用”闭环培养模式，深入培养和挖掘人才，2022年以来，围绕智慧林业、营造林管理、林业调查、林木收储以及无人机操作等重点课题开展培训13期，邀请市林业局专家授课3次，外派15名技术骨干赴四川、南宁、柳州、贵港等地“取经”学习，配合推行“凡进必考、以考定岗”制度，让人才成长轨迹清晰可见。

“听了老师的讲解，让我们学习到了森林经营前沿理念和成功案例，拓宽了工作思路，弥补了在国储林经营理论和实践操作上的知识短板，投身林海守护绿水青山的底气更足了。”国储林公司的“00后”职工王功港在听了林业局专家的授课后激动地说道。

通过“业绩考核+项目实战”双轨培养，该公司部分普通职工晋升关键技术岗位，24名干部职工获评集团公司2024年度“先进工作者”，公司内部“比学赶超”氛围浓厚。

种好“一棵树”

“加快推进专业化整合，打好产业协同发展主动战”是百色农林集团2025年既定重点工作之一。

“我们充分利用好集团公司内部资源优势，与高农公司在育苗、肥料等方面开展合作，搭建种苗和化肥供应链，贯彻落实集团公司产业协同发展部署要求，有效节约了项目发展成本。”何政介绍道。

在选苗环节，国储林公司和高农公司建立“良种选育+标准化育苗”合作机制，优选抗逆性强、防病虫害强、生长快的树种；育苗过程中，使用太阳网、温湿度控制系统、滴灌系统等设备，实现规范化培育种苗。目前，国储林公司已采购高农公司苗木383.3万株并投入生产。

除了选苗育苗，栽种环节也十分重要。何政说：“在营林栽种时，我们采用‘机械化挖坑+人工精细化校准’模式，严格把控挖坑深度、间距，提升作业效率。栽植苗木1周内，全面检查苗木成活情况，确保造林1个月后苗木成活率95%以上才能达到验收标准。”据了解，国储林公司一季度完成人工造林6560.7亩，正在开展造林移交监督施工3.7万亩，其中开展机械造林1.2万亩，营林造林总面积达4.8万亩。

此外，该公司依托物联网技术，搭建智慧林业管理平台，利用无人机巡检技术，精准监测林木长势，科学制定施肥、病虫害防治以及间伐方案，确保苗木种得下、管得好、长得美，栽植数棵，成林一片。

管好“一片林”

“从地块踏查、初步规划，到专业设计、专业造林和管护，再到最终验收、纳入森林管理体系，每一步都很不易，我们要守护好大家的工作成果啊！”看着眼前山林茂密，国储林公司安全应急消防队副队长黄国东很是感慨。

预防森林火灾，核心在于管住“火源”，更在于唤醒每个人的责任意识。进入3月，尤其是广西三月三和清明假期，做好森林防灭火工作至关重要。国储林公司联合市林业局、百林林场等8家单位组建森林消防宣传联盟，组织开展“守护绿水青山，共筑防火屏障”森林消防主题宣传月活动，深入右江区、那坡县等5个重点林区村屯开展巡回宣教。

“进入3月份，安全应急消防队每天都会下乡走村屯，把防火宣传传递到公司林区的每个角落。”黄国东介绍，“我们通过原创防火小品演出、灭火风机实操演示、森林防火知识有奖问答等通俗易懂的方式开展森林防灭火宣传，吸引了近5000名村民群众观看和参与。同时，联合村委会开展‘敲门行动’，针对农户、祭祀家庭等高风险群体发放防火宣传单6000余份。”

据悉，该公司通过构建“人防+技防”一体化管护体系，在林区布设监控摄像头、防火喇叭广播，并结合护林员日常巡查管护，警示群众注意林区防火，织牢森林消防“空天地”立体防控网。连续三年“零火情”的成绩单背后，是科技赋能与全面参与的双重保障。

当红色基因融入绿色发展血脉，百色农林集团的“四个一”工程正创造着生态价值转化的新范式。从党员突击队的铿锵足迹到智慧林业的科技之光，从专业人才的茁壮成长到生态安全的铜墙铁壁，这片红色土地上的“绿色革命”，正为该集团高质量发展注入强劲动力。

( 作者:□黄培孟 许燕玲 )

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